集团组织召开盖世人才发展中心2022年度培训工作总结暨年度优秀学员、优秀团体表彰大会

　　盖世人才发展中心，满载着2022年的学习成果迎来了2023年的春天，3月17日下午两点，由集团人力资源部组织的 “盖世人才发展中心2022年度培训工作总结暨年度优秀学员、优秀团体表彰大会”在集团七楼会议室如期举行。

　　出席本次活动的有集团党委书记、总经理盖忠琳，副总经理刘志国、盖建令、张明明，各部门负责人、人才发展中心各学习组长、学习委员、获奖学员和获奖团体、济南制冷工代表共计65人。

　　盖总为会议发表致辞，首先对获得表彰的优秀学员们表示祝贺。他指出人才发展中心为集团人才队伍的培养做出积极的贡献，为集团人才赋能、企业发展注入了动力，增加了亮点。人才，不论从一线基层员工、中层管理干部、高层管理人员，都是集团建设和发展的参与者、政策的拥护和支持者。一直以来，集团十分重视人才的教育、培养和锻炼，从最初的商学院到现在的人才发展中心，始终贯彻“要通过有计划的专业培训，让员工在思想上进一步开阔，在能力上进一步提高，在工作上有进一步的发展”的指导思想，以实现员工能力和素质的显著变化和明显进步为目的，从而打造一支有生机，有活力、蓬勃向上的人才队伍。

　　接下来，盖总就人才发展中心的工作向大家提出要求：一、勤学善思，不断提高学习的自觉性和主动性。二、学以致用，坚持理论与实践相结合。三、严格要求，确保培训学习的效果。他希望集团干部、员工要严格要求自己，自觉遵守学习纪律，围绕下一步集团工作重点，开展深入讨论，带动集团良好的学习风气，推动各项工作的顺利开展。

　　最后，盖总提出，集团正处于提升与发展的关键时期，需要全体员工的共同努力，我们必须紧紧抓住这一重要战略机遇，调动一切积极因素，求真务实，艰苦奋斗，埋头苦干，开拓进取，大力加强自身的能力建设，充分发挥优秀人才的先进模范作用，作出更大贡献！

　　同期，会上为2022年度优秀学员、优秀团体获奖者现场颁发了荣誉证书、奖杯、奖金和奖品书籍，以资鼓励，并邀请优秀学员、优秀团体获奖代表分享获奖感受和学习心得。